2022年1月21日，蜀信恒通召開(kāi)2021年度年終考核工作會(huì)。會(huì)議由黨支部書記楊暢主持，全體員工參加會(huì)議。

總經(jīng)理羅巍傳達省自然資源投資集團工作推進(jìn)會(huì)精神，落實董事(shì)長(cháng)陳貴林在工作會(huì)上提出的“功成(chéng)不必在我，功成(chéng)必定有我”實幹要求，抓好(hǎo)地勘單位改革機遇，補全管理短闆，健全管理體系，鞏固傳統市場，持續提高經(jīng)營質量。

羅巍指出，蜀信恒通成(chéng)立四周年以來，在全體員工的共同努力下，運營平穩有序，業績蒸蒸日上，在保證傳統優勢産業穩定發(fā)展的同時，也要順應地勘單位和蜀通建設集團改革，發(fā)展新興産業，加強集采屬性，抓緊抓實業務，紮實穩定前行。

楊暢簡要概括2021年的公司黨建工作情況。2021年，在建黨100周年之際，蜀信恒通黨支部全面(miàn)落實黨史學(xué)習教育，思想上深入學(xué)習黨的十九屆五中、六中全會(huì)精神，省委十一屆八次、九次全會(huì)精神，行動上不斷壯大黨員隊伍，以鬥志昂揚的狀态積極向(xiàng)黨組織靠攏。

2022年，支部一是要切實以思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，以實際行動迎接黨的二十大召開(kāi)。二是要以夯實黨支部工作管理爲根基，完善學(xué)習培訓制度，在細節上做出成(chéng)績。三是要以整風肅紀爲抓手，全方位抓好(hǎo)紀律工作。在2021年度蜀通建設集團對(duì)二級單位的考核中，蜀信恒通黨建工作連續兩(liǎng)年位列第一。

全體員工結合自身工作完成(chéng)情況、存在的不足、今後(hòu)努力的方向(xiàng)三個方面(miàn)對(duì)2021年的工作進(jìn)行逐一總結，通過(guò)自我剖析、部門領導點評指正，更加明确了新的一年中各自的工作進(jìn)取方向(xiàng)。總結結束後(hòu)，全體員工進(jìn)行打分測評。

羅巍對(duì)本次考核會(huì)進(jìn)行總結，蜀信恒通正走在穩步上升的發(fā)展道(dào)路上，保持現有優勢、改善短闆與不足是接下來的經(jīng)營管理目标。下一步公司將(jiāng)加強制度管理，狠抓工作作風、工作紀律，杜絕“慵懶散”。同時各部門要加強對(duì)員工的技能(néng)培訓，組織員工參加培訓課程，加強工作能(néng)力。全公司人員要積極在改革創新、攻堅克難上走在前列。要昂揚“越是艱難越向(xiàng)前”的鬥争精神，以不怕難、敢擔當的态度奮力推動蜀信恒通争先發(fā)展，努力把尋常做成(chéng)超常，把普通做成(chéng)特色，把優勢做成(chéng)精品。